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Des métiers qui bougent
Le Contrat accompagnement-formation

Le Contrat accompagnement-formation

Le contrat d’accompagnement formation (CAF) est un dispositif de qualification qui vise, grâce à des formations, à faciliter l’accès rapide à un emploi durable.

Êtes-vous concerné ?

Vous avez entre 16 et 25 ans et vous rencontrez des difficultés d’accès à l’emploi que vous soyez sorti du système scolaire sans qualifications ou que vous ayez atteint un bac + 3.

Il s’agit d’un parcours de formation qui vous est proposé par Pôle emploi, les missions locales et les Permanences d’Accueil, d’Information et d’Orientation (PAIO).

Quelle est votre formation ?

Votre formation vise à obtenir :

-* une préparation à la qualification, si votre niveau de formation est insuffisant pour accéder à une formation qualifiante ;

  • un premier ou un meilleur niveau de qualification, consolidé par une première expérience de stageen entreprise ;
  • un complément à une formation initiale si celle-ci ne s’est révélée pas assez adaptée au marché du travail pour accéder à un emploi durable.

Votre parcours de formation comporte des temps de face-à-face pédagogique, des périodes en entreprise (dans la limite de 50 % de la durée du parcours) ainsi qu’un accompagnement vers l’emploi (acquisition des techniques de recherche d’emploi, mises en relation avec des entreprises...).

Quels avantages s’offrent à vous ?

  • Vous bénéficiez de la rémunération des stagiaires de la formation professionnelle et d’une protection sociale ;
  • 3 mois, puis 6 mois après la fin de la formation vous bénéficiez d’un suivi.
Fiche mise à jour le 22 novembre 2011
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